組織・業務説明
Opt Technologiesとは、株式会社オプトのエンジニアリング部門です。
Opt Technologiesでは、「デジタルで、この国の新しい基本をつくる。」というミッションのもと、最先端のデジタルマーケティングや広告技術を駆使し、業界をリードしています。具体的には、広告運用プロセスの自動化、顧客データを活用したマーケティング支援やAIによる高度化などに取り組んでおり、WEBエンジニア職とAIエンジニア職を募集しています。
また、社員一人ひとりが「誠実な野心家」として、自らの成長と社会貢献に挑戦できる環境が整っています。
【Opt Technologiesの特徴】
・技術好きな社員も多くトレンド技術を取り入れている
・技術や組織制度、ルールに対し、年次を問わず裁量が大きい業務や責務を経験することができる
・少人数のチームでプロダクトの開発・運用を幅広く担当するためエンジニアとして成長できる環境
・副業、リモートワーク、社内勉強会など多様に学び成長できる環境
・手をあげたらまかせてもらえる環境
【WEBエンジニア職】
主に、取引先企業向けまたは社内向けのプロダクト開発を担当
〈具体的な業務内容〉
・取引先企業のデータを活用したマーケティング支援ツールの企画、設計、開発、保守を担当
※フロントエンド・バックエンドの両面で最新ウェブ技術を活用し、ユーザー視点で使いやすいシステムを構築
・社内の広告運用プロセスの効率化、自動化を実現するプロダクトの企画、開発、保守
・少人数チームで技術マネジメントを行い、各レイヤーの標準化や自動化、知見共有、スキルアップ支援を実施
※昨今のAI技術の民主化により、高度なデータ分析やモデル構築以外の業務も、AIエンジニア同等の役割を担う可能性あり
【AIエンジニア職】
・AIの開発・活用により、広告クリエイティブの制作を(半)自動化し制作時間の短縮（制作数の増大）や広告品質の向上を図る
・ビッグデータを活用し、AIによる高度化により広告運用の自動化、効率化をする
＜具体的な業務内容＞
・テキスト広告の自動生成/効果予測のR&Dおよびアプリケーションの開発
・画像/動画の効果予測のR&Dおよびアプリケーションの開発
・広告配信実績データの分析、シミュレーション
※データの加工・分析やモデルの構築だけでなく、ツール化（プロトタイプの実装）まで担当するケースが多い
▼参考プロダクト
https://www.opt.ne.jp/news/pr/detail/id=5236
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000937.000014848.html
エンジニアの働き方
【ハイブリッドワーク】
現在エンジニア組織では、原則として隔週１回の出社日を設け、それ以外はリモートワーク中心で業務を行っています。
部署やチームにより、週1～3日の出社が求められる場合もあります。
※今後、勤務形態は変わる可能性があります。
【就業場所】
東京本社（市ヶ谷／麹町） 及び 自宅その他会社の定める事業所
【評価やマネジメント】
エンジニアとしてのあるべき姿を定義した選択制の評価基準により、多彩なキャリアパスが描ける環境です。
エンジニア自らが評価や組織運営に関与するため、若手でも早期にプロジェクトリーダーや企画立案に挑戦できる風土が根付いています。
求める人物像
・エンジニアとして専門性を追求し、技術の深化に意欲的な方
・社会に出た後、課題に真正面から向き合い、限界を越える挑戦を実施できる方
・自学自習を継続し、自己成長に努める方
・会社に従属せず、対等な立場で裁量を持って仕事に取り組みたい方
・リモートワークの自由と責任を理解し、自律的に業務を遂行できる方
・リモートワーク中心の業務やWeb会議、チャットでのコミュニケーションに抵抗がない方
選考について
■応募資格
・2027年4月に入社が可能な方
・既卒可（就業経験1年未満の方も含む、実務経験に関わらずチャレンジしたい方）
・学歴・学部・学科不問
■必須/歓迎要件
【WEBエンジニア職】
必須要件（下記どちらかを満たす方）
・インターンやアルバイト等で長期の開発実務経験をお持ちの方
・研究室やその他個人活動での開発成果（OSS、競技プログラミング）
▼開発成果の例
・公開しているアプリ
・コンテストの成績
・ポートフォリオなどのスライド
・GitHubアカウント
・技術ブログ
【AIエンジニア職】
必須要件
・プログラミングの経験がある方
・統計分析 or 機械学習モデル活用の経験がある方
歓迎要件
・研究室やその他個人活動での開発成果をお持ちの方（OSS、競技プログラミングなど）
・インターンやアルバイト等で長期の開発実務経験をお持ちの方
・研究成果、論文実績、データサイエンス系のコンペ参加経験がある方
・修士・博士課程を修了見込みあるいは既卒の方
■選考プロセス
エントリー→技術試験→人事面接→現場エンジニア面接→最終面接
※現場エンジニア面接は複数回発生する場合がございます
給与／福利厚生
■給与情報
賃金形態：月給制
月給：27万円～36.9万円 ※職種・能力に応じて変更の可能性あり
月給内訳（月給27万円の場合）
・基本給：18万円
・固定残業代：30時間分 5万4千円（超過分は別途支給）
・ライフデザイン手当：3万6千円
賞与
・業績に応じて年2回支給
昇給・昇格
・昇給査定 年2回（1月、7月）
※初年度のみ1月のみ（7月の査定は研修期間中のため）
残業時間
・平均月残業時間：3.26時間（対象：Opt Technologies、期間：2022年4月〜2023年3月末）
■休暇情報
・年間休日：125日（2021年実績）
・会社指定休日：完全週休2日制（土日）、年末年始休暇（12/27～1/4）
・年次有給休暇：入社時に15日付与（最大20日/年）
※有給取得率：92%（対象：Opt Technologies、期間：2021年4月〜2023年3月末）
・その他休暇：リフレッシュ休暇（4月1日起算で入社から1年経過後に連続して2日、それ以降3年毎のサイクルで連続して10日＋3万円を支給）、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前／産後休暇、育児休暇、介護休暇、Woman休暇、子の看護の為の休暇
■福利厚生
・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・資産形成制度
社員持株会、確定拠出年金、財形貯蓄
・リモートワーク勤務 ※全社員PC、会社携帯貸与
・副業可（二重雇用、競合同職種勤務のみNG、事前届出制）
・那須ワーケーション施設 無料提供
・推薦図書館（グループ経営陣などの推薦図書貸し出し）
・各種クラブ活動補助制度
・その他福利厚生
ベビーシッター割引券、健康相談サービスCarely（オンラインカウンセリング）、ファストドクター（夜間、オンラインなどの時間外救急サービス）、インフルエンザワクチン注射／乳がん・子宮頸がん検診等無料など
■エンジニアとしての成長を支える福利厚生
・書籍購入制度
・資格取得、及び研修補助制度